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培训目标
为本公司具体岗位提供合格扎实的技术人才
培训特色
本公司一线技术经理亲自授课,一对一指导,面向实战,全面提升工作经验。
在培训中完成面试,培训结束后通过考核的学生,即可签订劳动合同(在校生签订实习协议)。
如考核不达标,免费继续培训。直至通过考核,签订劳动合同。
培训费用可以申请助学贷款,先培训,后付款
南京日冲内部定岗培训流程
定岗培训实拍
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